Pourquoi améliorer ses écrits ?

Vous n’êtes pas à l’aise à l’écrit ? L’orthographe vous fait trembler ? Vous voulez renforcer vos connaissances et être plus autonome ? Vous former, c’est la solution !

Ecrire est une pratique quotidienne en entreprise pour la grande majorité des salariés.

Avant l’essor des courriels, on se servait plus souvent de l’oral pour communiquer et quand on écrivait, on prenait le temps. Aujourd’hui, à l’ère de l’instantanéité, les collaborateurs envoient chaque jour des dizaines d’écrits, parfois sans relecture. Et les nouveaux canaux de communication offrent une visibilité décuplée aux fautes d’orthographe.

Des écrits de qualité : la clé d’une communication efficace.

Un outil pour mieux communiquer au sein de l’entreprise.

En interne, au sein des équipes, des écrits de qualité sont un vecteur de consignes claires. Ils facilitent la compréhension, la prise de décision, la confiance.

Des écrits clairs et précis, sans fautes, avec les mots justes, c’est l’assurance de faire passer les bons messages et d’éviter les malentendus.

Des comptes rendus de qualité ont un impact positif sur la cohésion de l’équipe et sur la rapidité de la prise de décision.

L’écrit, un incontournable dans les pratiques professionnelles !

En moyenne, 34 courriels sont envoyés par jour en entreprise par chaque collaborateur.

Le recours à la messagerie instantanée est légion.

Les réunions s’accompagnent systématiquement de la rédaction d’un compte rendu.

Cette inflation de l’écrit exige des collaborateurs des compétences rédactionnelles.

La langue française recèle bon nombre de complexités, qui n’ont pas toutes été vues à l’école.

Par ailleurs, en formation initiale, les techniques pour écrire un mail percutant ou rédiger un compte rendu efficace n’ont souvent pas été abordées. Ecrire vite et bien, sans faire de fautes, en utilisant les formules adaptées, peut se révéler périlleux.

Les enjeux liés à la communication écrite sont nombreux, tant pour les collaborateurs que pour l’entreprise. A travers les écrits, c’est la crédibilité professionnelle du salarié, comme de l’entreprise, qui est engagée.

Ainsi, la maîtrise des règles d’orthographe, de grammaire et une expression écrite fluide sont nécessaires pour bien communiquer, au sein de l’entreprise ou avec les clients, les partenaires.

Pour avoir confiance à l’écrit, être plus efficace, autonome et gagner du temps, de nombreux salariés franchissent le pas et choisissent de se former.

En effet, les questions d’orthographe peuvent être une barrière lors d’un recrutement, mais pas seulement. Parfois, c’est une promotion qui est freinée pour un problème d’expression écrite.

L’orthographe n’est pas seulement indispensable à l’efficacité commerciale de l’entreprise, elle l’est aussi pour l’évolution de carrière des collaborateurs.

Communication écrite et image de marque de l’entreprise

La communication écrite reflète l’image de l’entreprise, mais aussi son identité.

Des écrits bien rédigés sont un témoignage de professionnalisme et de fiabilité.

Une bonne orthographe contribue à la construction d’une image de marque maîtrisée et cohérente.

Aujourd’hui, les écrits se diffusent massivement via les nouveaux canaux de communication, donnant une visibilité accrue aux fautes d’orthographe. Leur impact sur l’image de l’entreprise peut être considérable.

Pour le e-commerce, les enjeux sont très forts. Les effets négatifs des fautes d’orthographe sur un site web ne sont plus à démontrer. Elles ébranlent la confiance des internautes. Un site comportant des fautes perd en crédibilité. Il est jugé de moindre qualité, ce qui n’est pas sans conséquence sur les intentions d’achat.